辦公室設(shè)計的基本思路,今天主要說設(shè)計的第五和第六個思路,突出企業(yè)形象和堅持人性化方向。以下辦公室設(shè)計公司以案例的形式來為大家講解一下如何突出企業(yè)形象!
(一)、突出企業(yè)形象
辦公室設(shè)計應(yīng)充分顯示公司的形象,通過環(huán)境,增強職工的凝聚力,給客人留下深刻的印象。以下哲東設(shè)計為大家舉幾個辦公室設(shè)計突出企業(yè)形象的案例!
①北京外研社是一個從事外語科研的機構(gòu),其大樓的裝修以文字為主題,十分強烈地顯示了機構(gòu)的任務(wù)與個性。設(shè)計者把社訓(xùn)譯成各國文字,滿幅面地塑在了紅色的墻面上,十分具有震撼力和說服力。在改造貨梯為客梯時,設(shè)計者又將文字符號不規(guī)則地貼在了井壁上,并配以燈光,由于貨梯井比一般客梯井寬得多,沿客梯上下的人便能在運動中瀏覽文字,產(chǎn)生諸多關(guān)于文字的遐想。
?、谥杏⒑絼?wù)有限公司的辦公樓,為突出企業(yè)形象,立意為行駛在海洋上的一只船,大量運用了與船只和海洋相關(guān)的色彩、元素和符號:接待臺形似一段夾板,門上和墻壁上有若干圓形或橢圓形的舷窗,接待處不用傳統(tǒng)的沙發(fā)和咖啡桌,而代之錨鏈牽拉的懸吊椅,室內(nèi)照明幾乎全為間接照明,藍色的燈光照射在藍色的地磚上,頗有一些波光鱗鱗的意象。
20世紀60年代,出現(xiàn)了一個CI的詞匯,它是英文Corporate Identity的縮寫,翻譯成中文意為“企業(yè)識別體系”。CI概念首先被美國的一些企業(yè)所采用,到20世紀70年代才傳人我國,并開始引起有關(guān)方面的重視。所謂“企業(yè)識別系統(tǒng)”就是企業(yè)通過標志和專體色彩等視覺要素,強化自己的形象,它除了可以加深外界對企業(yè)的印象外,還能鼓勵員工的積極性,有助于增進企業(yè)的團結(jié)。CI的內(nèi)容十分廣泛,與室內(nèi)設(shè)計有關(guān)的應(yīng)有廣告、招牌、門面、標準色以及主要裝飾材料與手法等。
在室內(nèi)設(shè)計中引入CI概念的目的,是突出企業(yè)品牌形象,提高企業(yè)的競爭力。就室內(nèi)設(shè)計自身而言,引入CI概念,就是要用標準化的、系統(tǒng)化的手法強化設(shè)計的完整性和統(tǒng)一性,反映企業(yè)的經(jīng)營理念,讓企業(yè)以嶄新的、整合了的形象融入經(jīng)濟大潮,以全新的面孔迎接世界的挑戰(zhàn)。
在辦公建筑的室內(nèi)設(shè)計中,要以完整地體現(xiàn)企業(yè)形象、經(jīng)營理念和文化追求為中心,全面考慮平面布局、空間分隔、辦公家具、照明、音響、空調(diào)以及標牌的形式和風格,尤其要設(shè)計好門廳、接待臺、形象墻、會議室、展示室以及主要領(lǐng)導(dǎo)人辦公室等與外界聯(lián)系較多的部分和空間。
門廳與接待處是企業(yè)的重要窗口,要按CI要求,精心設(shè)計企業(yè)的標志、名稱、經(jīng)營理念和口號,還要設(shè)計好配套的座椅、綠化與小品等。
高層領(lǐng)導(dǎo)的辦公室設(shè)計,要表現(xiàn)出企業(yè)的綜合實力,更要有特色、有品位,并與企業(yè)形象設(shè)計的總體思路相一致。
會議室是企業(yè)中重要的公共場所,往往也是展示企業(yè)成就的地方,可以像設(shè)計入口那樣展現(xiàn)企業(yè)的標志、名稱、經(jīng)營理念和口號,同時還要通過照片、書法等豐富和強化企業(yè)的形象。有的會議室將企業(yè)的標志做在天花上,不僅個性鮮明,還能起到畫龍點睛的作用。
?。ǘ?、堅持人性化方向
現(xiàn)代辦公空間愈來愈向集約、高效、人性化方向發(fā)展,故辦公環(huán)境必要有利于員工與員工之間、上下級之間、企業(yè)與客戶之間的交流與溝通。辦公空間的設(shè)計必須在“人性”與“效能”之間取得平衡,在辦公組織和辦公過程實現(xiàn)最高效率的同時,高度重視人的心理需求,讓辦公空間成為高效、舒適、方便、安全、衛(wèi)生的環(huán)境。辦公室設(shè)計堅持人性化,鄭州辦公室設(shè)計也要堅持這個方向!
打造出舒適漂亮的辦公空間,上海哲東設(shè)計(鄭州公司)是您最佳的選擇,我們的設(shè)計師把最先進的理念融入到辦公室設(shè)計中來,力爭做到最好。爭取做一個案例樹一個經(jīng)典!
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